大力实施人才强省战略 湖北今年公开选聘百名产业教授

为大力实施人才强省战略,落实全省科技创新大会精神,进一步深化产教融合,推进产学研用协同创新,11月3日,湖北省委人才办、省教育厅面向省内外企业公开选聘100名左右科技创新人才、经营管理人才和高技能人才到省内高校兼职担任“湖北产业教授”。

据悉,湖北产业教授职责主要参与高校学科建设、人才培养方案制定、教育教学资源开发、教学改革等工作。他们将指导或联合指导学生,承担实践性课程的建设和教学工作。并推动所在企业与高校联合开展项目申报、技术研发、成果转化,承担高校科研成果中试放大和产业化基地建设。他们还将推动所在企业与高校共建院士专家工作站、博士后科研工作站、工程技术研究中心、大学生实习实践基地等平台。

目前,经高校自主申报,共有61所高校,结合我省经济社会发展需求,提出2021年产业教授岗位需求281个,各高校将同时公开发布招聘需求,并组织开展招聘工作。符合条件的人可对照相应高校的拟聘产业教授需求,报人选所在单位同意后,向设岗高校提出申请,每人限报一所高校一个岗位。

聘期内我省将给予产业教授个人10万元经费资助,分年度拨付。有关部门对产业教授与聘任单位联合申报的科技项目和研发载体,在同等条件下予以优先立项;对产业教授申报有关人才项目,优先予以支持。产业教授聘期内取得的成果,作为其在原单位职称评审、岗位聘用、考核奖励、评先树优等的重要参考等。

产业教授将实行聘任制,每个聘期3年。聘任期间,产业教授与派出单位人事关系不变,不占用高校现有人员岗位,岗位津贴不纳入高校绩效工资总量。(肖杨 梁炜)

关键词: 人才强省 湖北 公开选聘 百名产业教授

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