​用户背地的赞扬与肯定：心理测评档案系统的最高回馈

背地里给予的赞扬与肯定——心理测评系统的最高回馈

获得客户的肯定，特别是背地里的赞扬与肯定，一般来说是深深折服了客户。最近李守龙心理测评系统因产品质量与服务，获得用户老师内部（私下里）肯定与赞赏。我觉得这是对我们所做产品与工作的最高回馈，甚至比合同签订与货款到位更有意义。

软件产品（含心理测评系统与3D心理沙盘）做产品功能升级，是天经地义的。可是由于我们主动提供心理测评系统的升级服务，这一常规举措，获得了一线老师们的高度赞赏肯定，而且这种赞赏不是当面给我们提的，而是背着我们在他们内部群里提出的。这多少有些超出了意外。

年后，李守龙心理测评系统着手给用户朋友做产品升级，这次更新，加强了团体测评与团体统计的功能。这个工作让测评任务的设置更便捷，也更符合用户使用习惯。当然这个工作，开发人员在年假里依然为此埋头写代码，背后付出的努力与汗水，自是文字不可表述的。

昨天中午快下班，去年部署心理测评系统【中小学版】单位的D老师，发来内部沟通群的截图，原来老师们在讨论最近使用心理测评系统的感受。

“他们真的太负责了”、“售后服务很好”、“有问必答，有问题必解决”……

看到老师们给出的评论，心里美滋滋的。

看完后顺手将D老师发来的截图，发到工作群。来自用户老师们的认可，而且是背地里偷偷地赞赏我们，所激起同事们的热情，是可想而知的。

因为努力与付出，获得了用户朋友们衷心的赞赏。

不得不说，做自己喜欢的工作，又获得用户老师们的肯定赞扬，还有什么比这更高的回馈呢？在我看来，这可比合同签订与收款更有意义。

没有一份耕耘是瞎忙活，没有一份汗水是白洒的，如果我们找对了土壤的话。这份来自用户老师们背地里的赞扬与肯定，也给了我们前行的更坚定勇气。

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李守龙心理测试系统自带量表编辑器，支持80%以上的心理量表/问卷无障碍添加，便利地解决心理老师在使用心理素质测评软件中对个性化心理量表添加的痛楚。

【李守龙博文日记总第1561篇，心理测评2022-031】

关键词： 这个工作 心理量表 售后服务

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